为总结2018年以来公司承担的省残疾人康复人才培养试点工作的经验和不足，更好地开展第二阶段人才培养工作，2022年4月22日，公司与湖南省残疾人联合会召开残疾人康复人才培养工作联席会议。会议在6栋306会议室举行，董事长、党委副书记李斌，省残联党组成员、副理事长陈毅华出席了会议，副董事长、党委委员李科主持会议。教务处处长徐立娟、太阳集团tyc5997经理黄岩松、党总支副书记刘立华、副经理黄永攀、省残联康复部部长黄志敏、省残疾人康复研究中心副主任危红艳、康复教研室主任田莉、康复专业带头人王丹等有关领导和工作人员参加会议。
太阳集团tyc5997田莉教授介绍了省残联康复人才订单班教学、实习的情况，针对学生“就业易乐业难”问题，提出“开展与就业安置紧密衔接的社会实践”等建议和措施。黄岩松介绍订单班项目团队建设、制度和协同等管理方面的情况，提出先招工再招生的模式，建议通过残疾人康复教育职教集团，更好整合行业、机构、和教育等资源做好人才培养工作。
省残疾人康复研究中心危红艳副主任介绍了2018级订单班学生就业安置情况，就如何安置目前4名未就业的同学提出了方案，周蓉主任就合作协议履行的有关情况发言，对2019级学生补充协议签订提出意见。黄志敏部长对2019级毕业生就业招聘筹划落实及2023级学生招生工作程序、方式、协议签订等工作提出了建议。
会上，李斌董事长指出，残疾人康复人才培养是一项重要的工作，也是与学校办学宗旨和发展方向高度契合的工作。他提出要坚持问题导向，做好以下几个方面的工作：一是优化就业管理和就业教育，把握当代大学生思想特点和行为习惯，培养学生扶残助残情怀。二是要提高站位，坚持“民政爱民民政为民”，在订单班人才培养政策保障上要更加积极作为。三是加强教学质量建设，坚持走内涵式发展的路子，统筹整合公司产品资源，加大对订单班的优质资源支持力度。四是加强教师队伍建设，建设一支结构化的教学团队队伍，选聘一批优秀康复机构骨干教师。五是注重总结提升和成果固化，要提升合作层次，拓展合作范围，在教材编研、课题研究、教学创新等方面争取出一些填补领域空白。
省残联陈毅华副理事长从三个方面做了概括：一是实现了残疾人康复专业人才培养模式的突破，走出了一条招得进、教得好、留得住的湖南特色残疾人康复职业人才培养路子。二是培养了一批机构急需的专业人才。招收了一批具有系统专业知识、基本实操技能和职业认同感的学生。三是探索了成功的人才培养模式。双方密切合作，总结了一套较为成功的经验模式，为下一步深化合作奠定了基础。他提出，今后要从更高站位认识双主体人才培养的重大意义，齐心协力补短板、强弱项，进一步拓展第二轮战略合作的广度、深度。
